414 - 《面向问题学前端》

最近看抖音直播，看一些主播教大家找工作的方法是「包装、八股文、背诵、魔法、难点亮点、面试引导和气势」，这些到底有用吗？说下我的看法。

先说我的结论是「没用」或者「长远看没用」，下面展开说。

1、面向八股文学习只能是纸上谈兵。什么是前端八股文？我理解是那些面试中经常被问到的问题，但往往又不涉及具体项目的实际问题解决，比如「闭包是什么」「什么是盒模型」等等。这些问题通常都偏理论且刻板，脱离实际。但大家又趋势若骛，为啥？因为容易学，看过以为懂了，实际上帮助却并不大。

2、工作需要的是解问题的人。大家的日常工作应该都是解问题，当然不同职级解的问题会不同。比如外包岗、数字马力、P5、P6 等，日常应该是编码偏多，所以编码能力应是硬要求。我近期在面外包岗的同学时，发现大部分人都写不出 Todo List（我家大娃都会写。。）和倒计时组件。为啥？应该这个级别的大部分人为了面试都在背八股文。国内社区风向如此，面试官也是有责任的。很多同学其实不知道怎么面试人，就去网上搜「前端面试」，出来的大多是八股文。我之前也是如此。

3、面试应该面向问题面。前面说了，招人是要进来解问题的，所以，面试应基于解的问题级别定一些需要的技能点，比如基础扎实、编码能力好、视野广、动手快、有项目经验、有管理经验、学习能力好、沟通顺畅、有开源经验等，面试中考查这些点。如果编码能力比较重要，就可以安排部分时